Gerçekten İşe Yarayan Bir Tasarım Portfolyosu Nasıl Hazırlanır
Portfolyonuz yaptığınız her şeyin galerisi değildir. Birinin sizinle çalışması gerektiğine dair özenle hazırlanmış bir argümandır.
Portfolyonuzu otuz sekme açık olan biriyle yaptığınız bir konuşma olarak düşünün. Kalmaya mı yoksa sekmenizi kapatmaya mı karar vermeden önce belki on saniyeniz var. O sayfadaki her proje ya "bu kişiyle çalışmalıyım" ya da "sonraki" dedirtiyor. Nötr yok. Ve çoğu tasarımcının kaçırdığı kısım bu.
Düzenli olarak portfolyo inceliyorum. Potansiyel işbirlikleri için, mentörlerime, geri bildirim isteyen kişilere. Ve aynı hataları tekrar tekrar görüyorum.
Bir Numaralı Hata
Her şeyi göstermek. Portfolyonuzda otuz proje varsa çeşitlilik göstermiyorsunuz. Düzenleme yapamadığınızı gösteriyorsunuz. İşinize bakan bir yaratıcı direktörün otuz dakikası yok. Üç dakikası var. Şanslıysanız belki beş.
En iyi on tanesini gösterin. Altıya indirebilirseniz daha da iyi. İnsanlar kafalarında işlerinizin ortalamasını almaz. Gördükleri en kötü şeye takılırlar. Dokuz proje çarpıcıysa ve biri sadece idare ederse akıllarında kalan izlenim "yetenekli ama tutarsız" olur. Ve tutarsız hiç kimsenin adına yapışmasını isteyeceği bir kelime değil.
Sadece Sonucu Değil Hikayeyi Anlat
Güzel bir final görsel hoş. Ama nasıl düşündüğünüz hakkında hiçbir şey söylemez. Brief neydi? Zorluk neydi? Hangi kararları verdiniz ve neden? Müşteri ne istedi, siz ne teslim ettiniz?
Gördüğüm en iyi portfolyolar her proje için basit bir yapı izler:
- Bağlam — Müşteri kimdi? Problem neydi?
- Zorluk — Bu projeyi zor veya ilginç yapan neydi?
- Süreç — Önemli kararlar, eskizler, iterasyonlar
- Sonuç — Final iş, bağlamında
- Etki — İşe yaradı mı? Rakamlar, geri bildirimler, sonuçlar
Bu portfolyoyu "ne yaptığıma bak"tan "nasıl düşündüğüme bak"a dönüştürür. Ve müşteriler düşünme biçiminiz için para öder.
Portfolyonuzu Müşteri Projesi Gibi Tasarlayın
İronik ama doğru. Birçok tasarımcı müşteri işine inanılmaz emek harcayıp kendi portfolyosunu bir hafta sonunda bir araya getirir. Portfolyonuz tasarlayacağınız en önemli projedir. Ona göre davranın.
Tutarlı Sunum Her proje aynı portfolyoya ait gibi hissetmeli. Tutarlı görsel boyutları, tutarlı tipografi, tutarlı boşluklar. Portfolyonuz tutarsız görünüyorsa markaları için tutarlılık yaratmanıza neden güvensinler?
Akıllı Navigasyon İnsanları işinizi aramaya zorlamayın. Ana sayfadan projeye, projeden iletişime giden yol sürtünmesiz olmalı. En iyi işinizi görmek için ikiden fazla tıklamam gerekiyorsa beni zaten kaybettiniz.
Hızlı Yüklenme Portfolyonuz optimize edilmemiş görseller yüzünden beş saniye yükleniyorsa bu bir tasarım problemidir. Hız bir tasarım tercihidir.
Projeler Dışında Ne Eklemeli
Net Bir Tanıtım Kimsiniz? Ne yapıyorsunuz? Neredesiniz? Ne tür iş arıyorsunuz? Bunları iki cümleyle cevaplayın, iki paragrafla değil.
Kolay Bulunan İletişim Bilgisi İletişim sayfasının alt menüde gizlendiği portfolyolar gördüm. Birisi sizi işe almak istiyorsa ulaşma yolunu aramak zorunda bırakmayın.
İnsani Dokunuş Hayat hikayenizi paylaşmanıza gerek yok. Ama nasıl düşündüğünüz veya neyi önemsediğiniz hakkında bir şey ortaya koyan kısa bir "hakkımda" bölümü sizi akılda kalıcı yapar. İnsanlar insanları işe alır, beceri setlerini değil.
Neyi Dışarıda Bırakmalı
Öğrenci İşleri (istisnai değilse ve yeni mezun değilseniz) Gurur Duymadığınız Müşteri İşleri — zayıf olanlardan daha az proje olması daha iyidir Yapmak İstediğinizi Temsil Etmeyen İşler — branding yapmak istiyorsanız yirmi sosyal medya paylaşımı göstermek yanlış sinyal verir Uzun Açıklamalar — bir posterin neden işe yaradığını açıklamak için 500 kelimeye ihtiyacınız varsa poster işe yaramıyordur
Düzenli Güncelleyin
İki yıldır güncellenmemiş bir portfolyo bana iki şeyden birini söyler. Ya çalışmıyorsunuz, ya da kendi sunumunuzu umursamıyorsunuz. İkisi de iyi bir sinyal değil.
Hatırlatıcı kurun. Her üç ayda bir portfolyonuzu gözden geçirin. Yeni iş ekleyin. Mevcut seviyenizi artık temsil etmeyen her şeyi kaldırın. Yaşayan bir portfolyo aktif, gelişen bir tasarımcı gösterir.
Sonuç
Portfolyonuz siz uyurken bile çalışıyor. Birisi o linke her tıkladığında ya sizin için çalışıyor ya da aleyhinize. Hak ettiği gibi çalıştırın. Acımasızca düzenleyin. Düşünceli sunun. Ve unutmayın: mesele yapabildiğiniz her şeyi göstermek değil. Doğru şeyleri doğru insanlara göstermek.